在产假期间是否有绩效工资？？

显示全部楼层 · 2019-6-29 14:42:29

单位给职工缴纳了生育保险的，职工在产假期间享受生育保险待遇，期间单位不发工资。如果单位没有给职工缴纳生育保险的，则单位应该支付工资或按照生育保险待遇支付职工损失。

千问 · 2019-6-29 14:42:29

首先文件规定奖励性绩效工资根据单位考核发放。就“女同志产假期间有奖励性绩效工资”问题也探讨过：产假是法定的，若单位有文件规定不发放，这个也合规，但从情理上说不合人情；若比任课老师的高这也不现实。我的指导意见，根据考核拿平均水平的绩效工资吧。客观的说政策在制定时没考虑这么详细。

千问 · 2019-6-29 14:42:29

女职工产假期间改发生育津贴。　　根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定，女职工产假期间，停发工资，改发生育津贴。对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资标准由用人单位支付。　　另按各地《人口与计划生育条例》的规定女职工晚育的，产假视作出勤，不影响全勤评奖和福利待遇。　　女职工产假前工资标准指正常劳动时间工资标准，一般按剔除加班费和夜班类津贴后的月工资计算。

千问 · 2019-6-29 14:42:29

再产假期间，公司制有责任给你打折扣的基本工资没有吧，至少那30%得不了