求解：辞职后社保接续卡是自己办理吗？？

显示全部楼层 · 2021-1-26 03:09:41

最近由同学处发现，辞职之后公司将社保接续卡给离职的员工，有的还有社保卡等等，而我从公司辞职后（目前还没有新的工作），公司未办理保险接续卡等相关手续给我，但在原公司上班时，虽然一直都没有社保卡，但是每个月是交了五险的。办离职手续时，解除劳动合同证明书等都是填好了交给公司的，公司原来说的等公司盖章之后我自己也要保留一份，可到现在公司也未给我。
　　这几天我跟原公司人员沟通此事时，公司相关人员开始是说社保卡早就发给我们员工了的，天可怜见，自从去上班，除了考勤卡，什么也没有，后来又推说不该自己管此事，公司内部的人员在不停地推来推去，推到最后，说是公司员工辞职后都是自己去办理接续卡的（事实是前一批员工在去年辞职后的接续卡都是由公司办理的，而且为此事还和公司闹了好几个月，闹得很不愉快），说是让我自己带上自己身份证去办理接续卡。
　　我在网上搜了下，好像这个接续卡应该是原公司办理吧，我自己去办理能办到吗？要怎么办理呢，需要些什么手续呢（我手上可就只有我自己的身份证啊）？求救……

千问 · 2021-1-26 03:09:41

要公司去办哟..因为要公司出手续
　　如果你拿得到公司的手续.也可以个人去办
　　按道理说是应该公司去办哈

千问 · 2021-1-26 03:09:41

@号全被盗了 2012-3-5 20:19:00
　　要公司去办哟..因为要公司出手续
　　如果你拿得到公司的手续.也可以个人去办
　　按道理说是应该公司去办哈
　　-----------------------------
　　如果个人去办，需要哪些手续呢？

千问 · 2021-1-26 03:09:41

身份证，档案，用工合同。以前缴的起止时间证据。社保卡。解除劳动合同通知书。如果不要以前缴过费的了。直接用身份，档案去办。自己全缴。从缴那天开始计算工龄。

千问 · 2021-1-26 03:09:41

一般都是单位办理自己办麻烦

千问 · 2021-1-26 03:09:41

　　还需有单位办理停保的增减表格，办理接续卡是公司的义务....

千问 · 2021-1-26 03:09:41

呜呜，看来好麻烦的

千问 · 2021-1-26 03:09:41

补充：
　　我2月初从公司辞职，办离职手续时，公司说到时还要帮我交2月的保险，所以要我自己把这部分钱补上，所以当时我拿了358元现金给公司。今天公司相关人员打电话来说，由于政策变动，需要我补交一个月的保险，具体数目还不清楚，说是与2月我交的差不多，也就是说我还要给原公司三百多钱……
　　这是怎么回事呀？？
　　刚原公司人员告诉了我单位社保号和个人社保号，让我以这个自己去办社保接续卡。这样能办到吗？我打算明天去试试。
　　我在重庆市劳动保障公众信息网上查了下，
　　参保险种参保时间参保状态变更时间
　　养老保险 2011-09-01 暂停参保 2012-02-16
　　失业保险 2011-09-01 暂停参保 2012-02-16
　　医疗保险 2011-10-01 暂停参保 2012-02-16
　　工伤保险 2011-09-14 暂停参保 2012-02-16
　　生育保险 2011-10-01 暂停参保 2012-02-16
　　现在是暂停参保，为什么还要我交3月的呢，这样合理吗？合法吗？我该怎么办啊………………

千问 · 2021-1-26 03:09:41

咨询参保地社保..

千问 · 2021-1-26 03:09:41

咨询参保地社保..