政府部门互相推诿，受害人求合理待遇

显示全部楼层 · 2021-1-27 06:05:21

　　我们三受害人在永靖县县委、县政府被迫停业后经多次向有关部门交涉、投诉、举报，可政府部门互相扯皮、推诿，把政府犯的错推卸的一干二净，并把所有的责任强加在受害人的身上，只是给了受害人一个即不公平、公正、又不合理的《关于吴发芳等三名同志信访问题的答复意见》。
　　一《答复意见》称：“县委、县政府对人事劳动部门违反政策规定的行政作为予以纠正，做出撤销调动手续的决定是正确的。并于元月三十一日前有本人将人事档案转移到县人才市场托管。逾期，县人社局负责移交县人才市场管理。”既然县委、县政府认为我们的调动是违反政策规定的，那为什么发商调函把我们调到永靖县，违规也是县委、县政府违规。我们被调入后上了一个半月的班后县委、县政府又继续违规，在程序违法不提供任何书面手续的情况下，口头、电话通知：“哪里来的到那里去”。县人事局既然做出了撤销调动手续的决定。为何不给盐化厂和当事人发送书面决定材料？又为何未按正常程序办理调出手续呢？并且把人事档案未转递给盐化厂劳资科，而存放在人事局呢？就因为县委、县政府没给我们提供书面手续和没把人事档案打回盐化厂（使我们无法回到原厂上班），可现在逼迫我们将档案转移到人才市场托管，逾期，县人社局负责移交县人才市场管理。这说明政府部门想在不纠正自己违规犯错的情况下，将再一次撤底断送我们的前途。天哪！在共产党领导的今天，公理何在？
　　二.《答复意见》称：“按照机构编制管理和人事劳动政策规定以及全县干部管理情况，无法安置工作”。我们同一时间、同一性质、同样是企业上调动人员没有同样对待，违规就所有的人都违规。既然不符合规定，清退是真确的，那么，县委、县政府继续违规，错上加错，而对同时调入，同时清退了的领导干部的子女恢复了公职，（如：张某某、刘某某等等),(在县资料室有据可查)，在你们的领导下一直上班到现在呢?且已上班长达10余年，请问这又是哪门子的规定？相关规定好像是只针对三受害人制定的。如果三受害人恢复公职是不符合相关规定，现诚恳的请求县委、县政府应纠正自己错误做法，对已恢复了公职的人员一律做出清退处理，正真体现社会主义的公平、公正。
　　三.《答复意见》称：“不存在补发10年工资和补交各类社会保险的问题”。我们是县委、县政府在不提供任何书面手续的情况下被迫停业在家10余年，这是县委、县政府造成的，所以这个责任应该有政府负责，理应安排上岗工作，补发10余年的工资和补交10余年的社会各类保险。
　　四.《答复意见》称：“对提出的生活困难问题，建议由民政部门按相关规定给以适当照顾”。我们是国家正式分配的正式职工，是县人事局发商调函调到永靖县的，理应按时上班、下班，按时领取劳动报酬生活的，可现在把我们推向民政局，这是什么逻辑，典型的推卸责任的做法啊！让人匪夷所思。
　　书记、县长们啊！如果这件不公平的事情发生在你们身上或你们的子女身上，你们会咋办？恳切请求书记、县长从民以食为天的角度考虑问题，在关心社会弱势群体的础上，同情体恤我们的疾苦，给三受害人恢复公职，安置工作；按照同工种同工龄的标准补发停业10余年的工资；补交各类社会保险，以解除后顾之忧。
　　答复意见在博客相册里：http://blog.sina.com.cn/u/2400929334

千问 · 2021-1-27 06:05:21

这个比社会别想有公道！除非你有钱要么就有权

千问 · 2021-1-27 06:05:21

强烈抗议县政府强行剥夺我们工作的权利。