大家好，我是一名服装厂的工作人员。在一间工厂工作了两个半月，没有签合同（全厂的员工都没有签合同），如今被炒，没有事前通知，即炒！我从上班至今，两个半月的工资厂里都还没有给，只给了300元。我的工资是2500元一个月加每月150元的伙食补贴。现在被厂炒了，我一共能拿多少钱？厂里应该补一个月的工资给我吗？听说现在新的劳动合同法律有规定：没有签劳动合同被炒工资双倍计算！是这样子吗？请各位谈谈，也请法律人士给点意见！拜托了，谢谢！从心底感激！
去当地劳动部门申请劳动仲裁,08年1月1日起实行的新劳动法是保护劳动者权益的，像您这样的情况是完全可以胜诉的.虽然没有签订劳动合同,但是已经形成了事实劳动关系,你可以申请双倍工资,或者赔偿金,或者申请签订无固定期限劳动合同.这都是你的权利.建议您去当地劳动局咨询一下,一定会有满意的答复.祝一切顺利.
提问者对答案的评价：
我们公司7天内被炒还没定工资就是按照最低工资的标准。￥850吧。 定完试用期的工资了，就按照这个工资，上几天班给几天的工资。 |
