请问：企业给在合同期内被辞退的员工发放的赔偿金有权利扣除吗？如果有，那么那些情况可以扣除呢？

显示全部楼层 · 2007-1-24 20:09:12

按你的说法他们这么做不合理，按规定认可离职之后就不需要交接什么工作，公司在离职前或者约定时间内把工资和赔偿金支付给员工，不得以任何事情作为不给的理由，如果当地劳动局的名声还可以的话，你先威胁一下行政主管要去告，他一般比较清楚这种官司是否能打赢，会和财务或者老板沟通，如果不行就去告他们。

千问 · 2007-1-24 20:09:12

不合理，你已经在合同期内被辞退了，现在公司要你做的这些事情是没有任何道理的，建议你尽快去当地的劳动仲裁委申请仲裁，因为申请仲裁的期限是争议发生的60日内，如果再拖下去，就没有法律保障了