为什么招聘单位都要求2年以上经验?

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查看11 | 回复3 | 2007-2-15 20:39:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
因为单位是要盈利的,不是任何单位都能样幼儿园一样培养没有经验的人,一般单位都要一些有经验的人去做工作,一是对本职工作熟悉,二为人处事上要比没有经验的人老成,比较快的融入群体当中.
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千问 | 2007-2-15 20:39:53 | 显示全部楼层
这是有目的的,加了越多的条件就说明他刷下某个应聘者的借口也就越多,他自己暗箱操作的成功率就越高,呵呵,明摆着的事情
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千问 | 2007-2-15 20:39:53 | 显示全部楼层
一般的小公司,为了节约成本,直接招收有经验的人,这样的人有工作经验,经过几年的碰壁,懂点人情世故.只有大公司或者是为自己进行人才筹备的公司才肯培养新毕业生,这些公司不怕你学完就跑,他能用待遇留住你.当然,这样的公司并不是很容易进.主要原因就是:怕培养你之后,你就跳槽.
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千问 | 2007-2-15 20:39:53 | 显示全部楼层
有工作经验就是熟手,老板当然喜欢免得还的培养你,费时费力
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