关于工伤

显示全部楼层 · 2009-12-15 10:38:40

1、你已构成工伤；2、应以《工伤保险条例》规定的标准赔偿；3、伤者可以让单位申请工伤认定，如单位拒绝申请，可以个人申请，期限为一年；4、待病情稳定可申请劳动能力鉴定，确定伤残等级；5、如构成伤残等级可依法享受工伤保险待遇；6、单位未上保险，由单位比照《工伤保险条例》规定的标准赔付；7、如单位拒绝赔偿，可以申请劳动仲裁。

千问 · 2009-12-15 10:38:40

千问 · 2009-12-15 10:38:40

到事故发生地劳动部门申请工伤认定。

千问 · 2009-12-15 10:38:40

工地认为见不得光向公司瞒报，是基于损害您的合法权益基础之上的，建议：组织材料立即申报工伤。

千问 · 2009-12-15 10:38:40

我帮你工资有，可以申请工伤。

千问 · 2009-12-15 10:38:40

如果你说的是事实的话，肯定是属于工伤，你可以申请工伤，工伤期间原工资待遇不变。