合同未到期，企业提前2个月让我续签合同是否合法

显示全部楼层 · 2010-1-5 08:28:42

1、要求续签合法有效；2、不签合同，单位不发年终奖和工资，属无理；3、如育异议，可以申请劳动仲裁。

千问 · 2010-1-5 08:28:42

看你签订的日期有没有造成日期中间的空缺。提前时间签订无所谓，只要日期没问题就可以。比如2009年12月1日应该签订他写的日期是2010年1月1日。这样就少了一个月。
那就签呗，劳动合同还是保护劳动者的比较多

千问 · 2010-1-5 08:28:42

单位在合同到期提前30天通知你是否续签这个是合法的。你签不签是另外一回事。不续签，那就是到了合同期之后不续签终止劳动关系了。你做到什么时候就要发你在工作期间的工资，工资是不能克扣的，否则是违法的。年终奖就看每个单位的规定了。