关于工伤的一些问题

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查看11 | 回复2 | 2010-1-18 11:41:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
【工伤十级】《工伤保险条例》规定,职工因工致残被鉴定为十级伤残的享受以下待遇:(一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为6个月本人工资;(二)劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同,由用人单位按照当地规定的标准,支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资;本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60%。
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千问 | 2010-1-18 11:41:10 | 显示全部楼层
北京博融律师事务所有可能!以上回答仅根据本人描述所做初步判断,仅供参考。
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千问 | 2010-1-18 11:41:10 | 显示全部楼层
一、你可以依照《工伤保险条例》享受工伤保险待遇;你关心的问题都可以依法解决二、你可以要求剩下的补偿金;三、如在医疗期,单位不得解除劳动合同; 四、如单位拒绝赔偿,可以申请劳动仲裁。
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