说说找对象和找工作的共通之处，以及如何找到优质对象老干部闲聊篱笆网

显示全部楼层 · 2022-1-11 00:15:23

先说结论
那就是，婚姻市场和职场，最大的共同之处，这是一个信息不完全透明的市场。所以每个人都有可能在市场中得益，or吃亏。
另一个结论，找工作和找对象一样，非常看规划。很多人买个口红算来算去，斤斤计较，但找对象，找工作的时候，却脚踩香蕉皮，滑到哪算哪，毫无规划，谓之“看缘分”，实则大错

千问 · 2022-1-11 00:15:23

回想你们的职业生涯，是否遇见过很多出身背景强劲，职业发展却非常一般的人，是否也遇见过很多学历资历一般，却混得顺风顺水的人？
好多人感慨，为啥某某学历不如我，能力比我差，却拿了个比我还好的offer？薪水比我翻几倍？
这就是不透明市场的有趣之处了。

千问 · 2022-1-11 00:15:23

据我观察，很多人找工作，还停留在初级阶段
看招聘网站，看jd，看到某大公司某职位写着：
要求：1.五年工作经验 2.相关专业毕业，硕士学历
可我只有3年经验，也不是相关专业毕业的，哎，这要求太高，算了我还是不投了。要么就是想，这大公司这么多人想去，人家优秀的人才这么多，凭啥要录取我呢，我肯定去不了
于是乎尝试都不敢尝试

千问 · 2022-1-11 00:15:23

竞争不充分市场

千问 · 2022-1-11 00:15:23

先说下我的经验
我的背景很普通，没有留过学，前两份工作都是中小型公司。
我对公司和职位都不甚满意。于是留意着机会。
有一次，行业内一家大型外企增加了一个部门，在大肆招人。可是招聘网站上投递后，毫无反应。这是正常的，因为jd的要求，偏好国外留学背景，这一点我就不符合了。
可是我了解下来对这个职位非常感兴趣，我的能力也能胜任，我不甘愿放弃。

千问 · 2022-1-11 00:15:23

那怎么办呢
偶然间想起，大学的隔壁班某学霸，貌似也是这个行业的，于是赶紧找相熟的同学，牵线搭桥请他吃饭。
他说他不是这个公司的，但有认识的人，可以帮我推荐。
我将简历推给他（简历花钱找了两个人修改，所以简历是很漂亮的）
强调我虽然没有国外留学背景，但我的英语很好，通过了8级，不比海龟差。
那人将我的简历推给了hr，就这样接到了hr的电话，邀请面试。
之后顺利收到offer入职。

千问 · 2022-1-11 00:15:23

同期入职的同事们，学历背景、过往资历都强于我。基本都是海龟，有大型企业经验
但事实证明其实我干的不比他们差。
在这家公司的晋升也非常顺利。我的上司，也就是当时的面试官，后来对我说，当时面试时就觉得和我很谈得来。
所以很多人只是缺少一个进入的机遇而已。

千问 · 2022-1-11 00:15:23

再说找对象。
相比之下，婚姻市场的不透明程度是最厉害的。
很多人理所当然的认为，高富帅，就一定要找白富美，不是白富美就配不上他。
还有人一种常见的思维，类似“三套房配三套房，身高175配160，
这种想法就是大错特错了。
婚姻市场是不透明的、可以获得超额收益的地方。只要你规划得当。

千问 · 2022-1-11 00:15:23

楼主很有思路，灵的。奥扫码字

千问 · 2022-1-11 00:15:23

楼主开讲厚黑学的恋爱版

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