我在一个公司工作两年一个月，没有签劳动合同

显示全部楼层 · 2010-2-4 15:02:22

不要签订，公司的行为违反劳动法的规定，没有签订劳动合同，你可以主张双倍工资，社保公司应该承担但是没有承担的部分，你可以要求单位补偿你。

千问 · 2010-2-4 15:02:22

这种约定没有法律效力。社保个人应承担的那部分自己缴纳或者由用人单位在工资中扣除。单位应当缴纳的部分不能减免或者转移。

千问 · 2010-2-4 15:02:22

你赚到啦08年1月1日以后不签合同入职一个月后双倍支付工资。

千问 · 2010-2-4 15:02:22

对于你公司这样的做法，肯定是违法的。如果签订了《劳动合同》那劳动合同就有法律效益，你可以收集相关的证据（例：工资条、保险扣款明细等等）到所在劳动部门投诉。

千问 · 2010-2-4 15:02:22

我们国企三险我一样交50%。应该就是这样吧？