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员工很懒散,怎么办,有种三个和尚没水喝的感觉~!

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查看11 | 回复4 | 2010-2-17 10:52:35 | 显示全部楼层 |阅读模式
计划管理。绩效管理。
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千问 | 2010-2-17 10:52:35 | 显示全部楼层
懒是企业文化的不深入领导管理缺位表率不到位形成的可从树立企业文化建立岗位责任制规范工作标准从高层的走下去开始
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千问 | 2010-2-17 10:52:35 | 显示全部楼层
有椅背的据掉，可以让员工进行走“走动管理”。
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千问 | 2010-2-17 10:52:35 | 显示全部楼层
制定岗位职责
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千问 | 2010-2-17 10:52:35 | 显示全部楼层
严格考核，加强制度管理
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