女强男弱 这样的婚姻牢固吗?

显示全部楼层 · 2021-1-9 04:19:46

在当代社会，女性撑起了半边天，施展能力的平台越来越多，经济也越来越独立。于是，在婚姻关系中，妻子不再比丈夫挣钱少，甚至远远高过丈夫。可当经济关系悄然改变时，夫妻双方的感情是否依然牢固，丈夫是否能坦然面对这一现实，妻子又是否能够忍受丈夫“那点工资”，网友对此展开了完全不同立场的讨论。
网友“初夏的荷花”说，她就无法忍受老公的工资比自己低。“收入也是男人魅力的一种证明，不用很高，但一定要比妻子多。”名为“阿鑫”的网友也说，她觉得丈夫的收入就是应该高于妻子。“高收入，能带给妻子安全感，也更有利于夫妻关系的和谐。”
但也有网友表示，无所谓谁挣得多谁挣得少，关键是看感情基础是否牢靠，夫妻间的分工是否合理，双方是否认同这种分工关系。网友“菲菲”说，挣钱多不意味着处事能力强。家庭关系中，如果夫妻感情好，不会在乎谁挣得更多，这不是原则性的问题，“反正都是为了这个家”。网友“耗子”说，丈夫比妻子工资高，感情也可能出现问题；妻子比丈夫工资高，也可能夫妻双方很恩爱。更多的网友认为，女子无才便是德的时代已经过去，女同胞们应该更加独立，扮演好职业角色的同时，扮演好家庭角色，只有两者间的关系都处理好，家庭才更融洽，社会才更和谐。

丈夫通过努力也可“由弱变强”
Sue是外地人，刚认识丈夫阿成时，阿成是一名大专毕业生，在某大卖场里当理货员，拿1000多元的工资。Sue上海某名牌大学毕业后，顺利进了一家外资单位，每月底薪3500元。一次，恰逢节假日期间，Sue阑尾炎开刀住院，阿成不分昼夜照顾她，两颗火热的心走近了，最终喜结连理。文凭的差异，工资的差距没有给两人的情感带来缝隙，反而更让他们更体谅关爱对方。
虽然性情温婉，但希望事业有一番作为的Sue工作很卖力，加上外企工作压力本来就大，Sue经常是晚上9时后才回到家。可无论再晚，阿成都会等她，经常为她做夜宵。Sue说，每天工作得很累，回到家看见丈夫做好爱心夜宵时，她总是很感动：“曾经一颗漂泊的心终于找到了归宿，感觉很安心。”
在平时生活中，阿成乐于当“甩手掌柜”，但不喜管事不代表不追求上进，阿成也利用业余时间学习充电，专升本以后，阿成也换了一份工作。现在Sue的月工资已经涨到了6000元，阿成也因为工作卖力，外加妻子指导有方，工资竟比Sue还多了200元。
两人都认为，有经济基础的一方固然更有话语权，但只要感情基础牢固，并不会对婚姻关系造成影响。如果男方愿意努力，也有可能“由弱变强”。

丈夫在压力下有外遇最终离婚
迟巍、秦琴（两人均为化名）结婚时，工资都在5000元左右，那些夫唱妇随的日子，过得很甜蜜。没想到3年不到的时间，随着秦琴连连晋升，月工资涨到12000元的时候，两人就离婚了。
秦琴说：“自己的丈夫那么‘没用’，干了两年多时间，工资‘还在5字头打转’。”埋怨多了，理解少了；说话口气硬了，温柔少了。老实本分的迟巍也开始感觉自己在家中的地位下降，工资不涨不是他的错，妻子对他的态度更让他痛苦。他时常想，“我真有那么差吗？你不稀罕我，自有人稀罕我。”
正当婚姻出现裂缝时，迟巍单位一个新进的女孩直白的求爱，让迟巍“疯狂”了。他与那个能让他“感到自己是一个顶天立地的男人”的女孩走在了一起，且向秦琴提出了离婚的要求。秦琴做梦也没有想到，因为工资的问题，他们会走到这一步。
离异后，她反省了很长一段时间。她说，当经济的天平发生倾斜时，两人都没有好好检讨自己的错误。

面对现实调整观念及心态
上海大学的社会学家顾骏教授认为，这是传统观念与当代现实不匹配所致。在封建社会里，因为女子完全没地位，所以妻子只能依附于男子，夫唱妇随。现在，社会给了女性越来越多可施展才华的平台。在婚姻关系中，妻子比丈夫工资高，也很正常。妻子不能因为挣钱比丈夫多，就强势不满；丈夫也不能自己不优秀，又受不了妻子优秀，这样婚姻状况必然出现问题。
对于这种现象，顾教授支招说，夫妻双方应该调整观念与心态，建立新的家庭关系。男性要像过去的女性一样，承认自己挣钱能力不如妻子，面对现实，做好自己能做的事情；女性要像过去的男性一样，包容丈夫工资比自己低，处理好婚姻家庭关系。

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