有关工伤认定

显示全部楼层 · 2021-3-23 10:44:50

请问申请人到劳动部门认定工伤，要交费吗？

千问 · 2021-3-23 10:44:50

职工发生工伤后，单位申报工伤认定时间是30日内，个人或亲属是受伤之日起1年内，向当地人社局申请工伤认定，治疗稳定后，有残疾的，再申请伤残鉴定，根据等级享受工伤待遇。工伤保险条例第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政

千问 · 2021-3-23 10:44:50

工伤认定办法第一条为规范工伤认定程序，依法进行工伤认定，维护当事人的合法权益，根据《工伤保险条例》的有关规定，制定本办法。第二条劳动保障行政部门进行工伤认定按照本办法执行。第三条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向

千问 · 2021-3-23 10:44:50

你去当地社保局问问，归社保局管，那有提示，教你准备什么材料，需要什么质料！等等一般需要劳动合同，医院病历本，疾病诊断证明书（主治医师开）,同事的证明（证明你是因工受伤，和受伤经过）工卡或工资复印件，还需要填写工伤认定申请书，工伤认定申请书需要单位盖章的！！用人单位意见一栏填写：情况属实，同意申请工伤认定（该老板或经理写）,员工意见一栏填写：情

千问 · 2021-3-23 10:44:50

这5种情况，应认定为工伤