克扣工资问题!!!紧急!!!?

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查看11 | 回复1 | 2010-11-18 12:30:09 | 显示全部楼层 |阅读模式
您好!我的一个朋友开了一间厂子是做服装加工的,但是没有去相关工商局登记。两个月前他经朋友介绍到附近的镇上的另一家厂子接单做衣服,但双方没有签订任何合同。对方要求他在3月底交货,他在3月29日将货物交给对方,本来双方约定在4月底结账,但不料对方在4月30号时推说要“五一”节过后才能结账。我的朋友在四月底时已经催过对方很多次要结账,但对方都硬将日期推迟。我的朋友很无奈,只好向他人借钱,先把工人的工资发了。到五月中旬时,对方在傍晚时分突然打电话来叫我朋友去结账,我朋友等不及,连夜开车2小时去到对方的办公室去拿钱,可不料对方很狡猾,说我朋友交货日期迟了,现在要扣钱!!!每件衣服扣的钱数是工价的两倍!!!我朋友不肯被他扣那么大笔的钱,坚持不能扣。但对方说,你要么在今天结账,要么就永远不用结账!

我朋友没办法,只好拿了扣剩的一点点钱回来,双方没有签订合同,但我朋友有他们厂子的送货单,可是结账的时候对方要求要给送货单他们才能结账,所以我朋友将最后的证据交给了他们。

我们现在回想起来,我朋友亏了的不只只是那被克扣的工资,还有自己付出的成本,粗略计也有2-3万。我朋友后期 有跟对方再讨论能否减少克扣的工资问题,但对方都不予以正面肯定的回复。
我的朋友想知道,通过法律手段能否解决这个问题,或者能否通过其他方式把自己的损失降到最低。

请各位律师帮帮我的朋友吧!

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千问 | 2010-11-18 12:30:09 | 显示全部楼层
没有什么证据,基本上没有降低损失的可能性。
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