HR话题：在什么情况下调岗合理？如何利用调岗保护企业利益？

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1 | 2013-10-12 08:48:24 | 显示全部楼层 |阅读模式

1.员工是个各方面表现很好的人，而且发现他现在所从事的工作不是他的长项，而他本人也愿意调岗。2.公司想辞退员工，把他调到高难度或是不合适的岗位，逼员工自己辞职，或是为公司提供法律保护

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千问 | 2013-10-12 08:48:24 | 显示全部楼层

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