新老员工在生产管理和发展中的作用谁更大，我是正方:老员工作用大，急求

显示全部楼层 · 2011-11-27 21:49:36

论点如下：1、老员工是执行生产流程的典范；2、老员工的经验为生产的发展壮大提供了保障3、老员工形成的良好作风是生产管理团队的财富4、新员工需要老员工进行培训5、老员工在生产壮大中能够起到支柱和骨干的作用6、经历锻炼的老员工就像老红军一样，是团队发展壮大的干部基础7、老员工对公司的忠诚度最高...

千问 · 2011-11-27 21:49:36

新员工：新技术、新知识、老员工：经验丰富，对故障判断率高...

千问 · 2011-11-27 21:49:36

这个问题可以这么说，为什么一定要知道谁更大，这根新老员工没关系，如果是和谐高效团队，那这并不重要，人的本质不同，要看有什么样的管理者，治军先治将，严军先严官。做为管理者，不能有新老之分，要一视同仁。这样新老员工并不重要...