我于2012年10月到某医药公司实习，2010年10月至2010年12月底在其仓储物流部实习我们几人已经没有合适的办法讨回我们的劳动报酬？

显示全部楼层 · 2022-12-10 16:18:32

我于2012年10月到某医药公司实习，2010年10月至2010年12月底在其仓储物流部实习。2013年1月初，转岗于其新药事业部，负责人是A，是我们新药事业部的经理。业务开展后，A承诺我们月薪1000元/月，补助50元/天，提成按公司制度，由于我们都是实习生，无法签订劳动协议，只是口头承诺。2013年5月初，已经很久没有开公司会议了，我们听说过A辞职了，便回公司讨要三个月拖欠我们的工资。共计7500元。经过多次讨要，公司B给的说法是A是挂靠于公司的，工资发放是由A本人负责。可这一信息在我们当时转岗的时候并没有任何人C。目前，A联系不到，公司B把所有责任推脱给A，我们几人已经没有合适的办法讨回我们的劳动报酬，只能寻求与法律了。

千问 · 2022-12-10 16:18:32

你好，可以搜集相关证据申请劳动仲裁。要求发放拖欠工资

千问 · 2022-12-10 16:18:32

你们可以申请劳动仲裁，挂靠不能成为用工单位拒不支付你们工资的理由，除非用人单位能够证明你们知道，否则有义务给你们支付工资。

千问 · 2022-12-10 16:18:32

通常情况下，如果对工资问题有异议，有以下维权方式，首先是双方协商，协商不成可以申请劳动仲裁，对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。如果用人单位恶意拖欠劳动者工资，可以拨打12333维权。
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