离职问题

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查看11 | 回复6 | 2022-12-19 22:56:09 | 显示全部楼层 |阅读模式
你好,我想请问一下,我已经提前一个月递交了离职申请书,部门经理也同意签了字,可到了离职的时间还不让走,理由是没找到交接人,请问我该怎么办?
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千问 | 2022-12-19 22:56:09 | 显示全部楼层
协商不成可以通过劳动仲裁解决。
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千问 | 2022-12-19 22:56:09 | 显示全部楼层
在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了过用期,你提前30天以书面形式就行了,
你可以提出离职,要求结清全部工资,扣钱是不合法的。
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千问 | 2022-12-19 22:56:09 | 显示全部楼层
可以离职,无需批准。
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千问 | 2022-12-19 22:56:09 | 显示全部楼层
到离职时期的时候可以离职。
我的补充: 2011-12-15 21:48
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千问 | 2022-12-19 22:56:09 | 显示全部楼层
你好!公司的理由得不到支持,你有权马上离职并要求结清所有的工资,如需要帮助可随时联系我。
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千问 | 2022-12-19 22:56:09 | 显示全部楼层
您好,你可以自己走,这是你的自由。
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