离职调薪能否要回差额

[复制链接]
查看11 | 回复4 | 2022-12-20 20:30:45 | 显示全部楼层 |阅读模式
律师您好!我和先生原工作于同一家公司,今年六月底我合同到期,先生辞职。离职的事我们都提早一个月以上已经提出。公司在六月中旬发邮件通知加薪,邮件明确加薪数额,并说明是从今年一月生效,将在六月份工资中补齐前六个月差额。公司是每月18号发上月工资,在7月18号发六月工资时我们两都是按以前金额发,并没有补齐调薪差额。问人事回答是离职不做调薪,我认为调薪是一月生效,补的是前六个月差额,应该给我们。请问根据法律,我们要得回这钱吗?谢谢!
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-20 20:30:45 | 显示全部楼层
可以要回
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-20 20:30:45 | 显示全部楼层
有证据应当可以的,
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-20 20:30:45 | 显示全部楼层
应当享受调薪。
回复

使用道具 举报

千问 | 2022-12-20 20:30:45 | 显示全部楼层
享受调薪
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

主题

0

回帖

4882万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
48824836
热门排行