试用期离职怎么弄?

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查看11 | 回复1 | 2022-12-24 04:56:45 | 显示全部楼层 |阅读模式
我在芜湖奇瑞上了20天班,签了一年合同,2个月试用期(现在尚在试用期),6月5号打了辞职报告,不批,回复我说要继续工作一个月,并且正常办理手续也要半个月,我要是现在离职,算旷工离职不发工资,并且不接受我退还的工作服及所留银行卡号,各部门互相推脱!劳动法规定我这样的提前3天通知公司就可以是么?如果15号不给我发工资我该如何解决??
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千问 | 2022-12-24 04:56:45 | 显示全部楼层
根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”不发工资可以向劳动监察部门反映或者申请劳动仲裁。
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