员工犯错，由越级批评还是由其直接上司批评好？

显示全部楼层 · 2013-6-16 19:35:18

这个不能一概而论的，如果该员工犯的错误比较大，需要引起全公司注意的，那需要一定高级的管理者来批评或做相应的处罚，甚至开除等。如果是一般性的问题，当然是直接上级批评比较好了，要把影响缩到最少范围。如果你是该员工的直接上司，要注意批评的方式，在批评的时候也要注意反省。...

千问 · 2013-6-16 19:35:18

直接批评比较好，那我们考虑下为什么要直接批评，是因为你的领导力不行还是因为其他方面的原因，总之羊毛是出在羊身上。如果是越级的话，那么结果很明显，不是你不行，就是你的下属不行。...

千问 · 2013-6-16 19:35:18

直接上司批评好.越级得到的效果是反的....