前男友前后找我借了一万三，说发了工资还，结果拖了两年都没还，联系不上了

显示全部楼层 · 2023-1-25 09:15:39

前男友前后找我借了一万三，说发了工资还，结果拖了两年都没还，联系不上了。我有微信聊天记录转账记录，还有他身份证正面照片，怎么起诉

千问 · 2023-1-25 09:15:39

你可以搜集证据，去法院起诉解决比较好的啊，

千问 · 2023-1-25 09:15:39

你好，欠钱不还的话只有起诉对方，起诉需要如下材料：1.对方的身份信息；2.欠条、借条等债权凭证或者转账记录其中之一；3.如果还有录音、微信聊天记录等材料明确承认是借款就更好了。需要详细了解收集证据及起诉的具体流程，可以联系本律师。

千问 · 2023-1-25 09:15:39

准备诉状及证据，可法院起诉解决。

千问 · 2023-1-25 09:15:39

先尝试协商解决，如果协商未果，可以准备好证据找律师详细咨询，依法起诉到人民法院，要求依法判决
如果证据不足，起诉之前委托律师依法调查或者协助收集有利证据。

千问 · 2023-1-25 09:15:39

可以协商解决，协商不成，可以起诉解决。，加我联系我，教你怎么做，给你详细解答

千问 · 2023-1-25 09:15:39

协商不好可以通过人民法院诉讼处理。

千问 · 2023-1-25 09:15:39

你好，如果还是不给的可以通过法院起诉解决的哦。

千问 · 2023-1-25 09:15:39

直接起诉

千问 · 2023-1-25 09:15:39

陕西诉讼类案件咨询请加手机号微信不要打电话只处理陕西诉讼类案件咨询（非陕西诉讼案件勿扰网贷类咨询勿扰）。可以去劳动监察大队投诉或者劳动仲裁我们可以写仲裁书监察大队和仲裁委的区别:（一）性质不2113同：劳动监察是劳动争议的行政处罚程序，5261有行政处罚权；劳动仲4102裁是劳动争议的1653司法处理程序，没有行政处罚权。（二）处理的对象不同：劳动监察处理的是用人单位、职业介绍机构，不处理劳动者；劳动仲裁既可以是用人单位也可以是劳动者。（三）处理的方式不同：劳动监察是劳动保障行政部门依法对用人单位的违法行为作出处罚或者处理；劳动仲裁是劳动争议仲裁委员依法对相关劳动争议作出调解或者裁决。（四）受理时效不同：劳动监察的受理时效是二年（违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处），劳动争议申请仲裁的时效期间为一年（仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算）。（五）针对的方向不同：劳动监察针对的是用人单位对职工这一整体的劳动法权益侵害的保护，劳动仲裁则是侧重于用人单位和个别劳动者具体劳动争议的处理。