公司没有转正,发工资是转正工资,目前要离职,需要提早30天吗

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查看11 | 回复6 | 2023-1-25 11:07:34 | 显示全部楼层 |阅读模式
公司没有转正,发工资是转正工资,目前要离职,需要提早30天吗?
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千问 | 2023-1-25 11:07:34 | 显示全部楼层
你好,如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如情况紧急可直接电话联系本律师。
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千问 | 2023-1-25 11:07:34 | 显示全部楼层
是否有劳动合同
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千问 | 2023-1-25 11:07:34 | 显示全部楼层
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿
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千问 | 2023-1-25 11:07:34 | 显示全部楼层
可以直接按照仲裁来维权的
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千问 | 2023-1-25 11:07:34 | 显示全部楼层
还在试用期?
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千问 | 2023-1-25 11:07:34 | 显示全部楼层
有合同么?
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