在私企想走人要交违约金吗???

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查看11 | 回复6 | 2021-1-26 09:44:11 | 显示全部楼层 |阅读模式
在一私企工作,刚干五个月,签了三年的劳动合同,,现在想不干了走人,但是劳动合同上写了要交违约金,按月平工资算。。。但是我想我的档案又不在它这,我走了它还能咋的,,各位说是不是啊??

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千问 | 2021-1-26 09:44:11 | 显示全部楼层
貌似按照新劳动法,只要不是掌握企业核心机密的员工,离职不需违约金。
  不过lz也太没规划了吧,俺上个公司早就计划离职,拖了2个月没签合同。

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千问 | 2021-1-26 09:44:11 | 显示全部楼层
职场道德
  当然如果资本家没对你讲道德那另当别论
  
  如果有合同应该按合同走,只要不违反劳动合同法的强制性规定.

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千问 | 2021-1-26 09:44:11 | 显示全部楼层
领导同意你就不用交违约金了....

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千问 | 2021-1-26 09:44:11 | 显示全部楼层
交个屁?老子第一份工作是一个上市公司,签了10年的合同,结果半年后我就走人了。要是让我赔偿的话,我得赔偿40万。谁赔得起呀?都是想走人就走人。公司要是为了这个打官司,肯定完了,7000个职工,打官司非得打得老板光屁股

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千问 | 2021-1-26 09:44:11 | 显示全部楼层
老板知道把你卖了也没40W
  
  叫你自己郁闷去了

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千问 | 2021-1-26 09:44:11 | 显示全部楼层
做人要讲诚信,要按照约定办事。
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