1。你为什么要做销售？
这个问题我觉得要把利益追求放在首位的，从事销售要做的和要面对的都是事实上的客户和竞争对手。2。你哪些地方适合做销售？
如果没有销售经验，就体现一下自己做销售决心，很多销售都是因为“挺得久，耐得住”最后才取得成就的。3。如果你面试成功你会怎么去做？ 面试成功，当然是尽最大的努力，把销售做好“在最短的时间内采取最大的行动”（销售分析和总结蛮重要的） 4。你三年有何规划？
尽快成长自己，能够独立完成项目运作，尽力属于自己的客户群或者行业。5。销售是个很艰苦的职业你能承受得了吗？
当然，成功的销售人员同样都是人，我坚信我不会比他们差。6。从技术转行销售这个职业上的跨越很大你有信心吗？ 有，因为我已经经过谨慎考虑，在选择这个跨越不是只想试试而已，我一定要在这个行业取得成就…… 7。你接触过的销售员他们都些什么特质？ 有耐性（项目周期、与业主建立关系）、有自信（不畏惧竞争对手）、懂的时间管理（这个很重要，要在最有潜力的客户上，使用你宝贵的时间，尽快出单）补充：楼上有个朋友说到工资问题，我觉得做为一个销售对薪资要求是最不能妥协的，你的要求同时也代表了你的追求和信心(当然是要在行业的行情以内的薪资要求)。PS：个人的简单看法，请参考1.因为你本身没有做业务的经验.,我觉得你最好是表达你做业务的决心及用心.2.回答问题的方法有很多种,又不是有标准答案,每个老板都有他欣赏的种类.所以不需要你回答的有多精彩,只要能表现出你的决心及用心,我相信会有人用你的.不过有一点,一定要好好学会沟通,这是最重要的,年青不要怕内向什么的,像这种场面,很多业务都碰到过,不用太担心,顺其自然就好了.
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