请问这样违反劳动法吗（我该怎么办）

显示全部楼层 · 2007-7-14 11:03:41

不违反

千问 · 2007-7-14 11:03:41

不算吧

千问 · 2007-7-14 11:03:41

劳动法律事实存在，虽然没有签订劳动合同，也受劳动法保护。可以到当地的劳动局去反映或通过司法途径维护劳动者的合法权益。个人愚见，仅供参考!

千问 · 2007-7-14 11:03:41

违反劳动法，你可以去起诉，因为你和单位有事实的劳动关系，即使没有劳动合同，但存在实际的劳动关系，就是单位的正式职工，因此单位这样做是违反劳动法的，你可以到劳动服务部门去起诉，争取合法的属于劳动者的权益。