保密协议

显示全部楼层 · 2022-12-24 00:17:23

我在一个艺术培训学校认行政主管，试用期一个月，签了保密协议上面说要辞职的话需提前3个月申请（没有签劳动合同）一个月之后要辞职，老板说没有工资，我该怎么办。

千问 · 2022-12-24 00:17:23

针对你的问题答复如下：
1，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
2，具体做法如下：先向劳动监察部门投诉，然后，你再申请劳动仲裁。这样的话，你可以要求公司除应足额支付你工资外，还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
我的补充： 2014-09-01 17:16

千问 · 2022-12-24 00:17:23

按照劳动合同法规定，提前一个月即可。再者单位没有和你签订劳动合同属于违法，可以直接向劳动仲裁部门投诉。

千问 · 2022-12-24 00:17:23

提前三个月申请辞职的与法律规定相抵触，对你不发生法律效力

千问 · 2022-12-24 00:17:23

用人单位不合理不合法，您直接到劳动监察大队投诉就是，您与学校签订的合同就是投诉的证据。