是否工伤

显示全部楼层 · 2022-12-20 21:47:34

我家有一雇佣劳工，没有签署任何劳动合同。某日他因操作机器不当将左手中指第一节骨头夹断，事情发生之后家人将他及时送往医院并付全部医药费和生活费，请问律师这算不算工伤，还有我家人应付那些法律责任？

千问 · 2022-12-20 21:47:34

该问题，我已在一对一咨询时给予详细回复，如果满意，敬请采纳。

千问 · 2022-12-20 21:47:34

如果你是劳动合同法规定的用工单位，则该员工属于工伤

千问 · 2022-12-20 21:47:34

申请工伤认定，属于工伤

千问 · 2022-12-20 21:47:34

属于工伤，你家人应支付全部医药费、后续治疗费、住院生活补助费、医疗终结前的工资、伤残赔偿金等。

千问 · 2022-12-20 21:47:34

可以申请工伤认定。